süddeutsche.de:
Zum Vergleich: 2007 hatten sich Pflegekräfte nur in 64 Prozent der Fälle die Mühe gemacht, den Betroffenen spezielle Nahrung anzubieten oder ihnen beim Essen und Trinken zu helfen.
…die Mühe gemacht…
Link zu “3. Bericht des MDS nach § 114a Abs. 6 SGB XI – Qualität in der ambulanten und stationären Pflege”.
Die Zeit:
Bei anderen Pflegeproblemen offenbarten sich jedoch noch Schwächen, etwa beim Vermeiden von Druckgeschwüren. Bei etwa 40 Prozent der Patienten mit Dekubitus-Risiko fehlte die erforderliche Prophylaxe wie etwa Lagerungswechsel oder geeignete Hilfsmittel vollständig oder teilweise. Im Vergleich zum Bericht von 2007 habe sich da nichts verbessert, heißt es.
Was brauchte man nochmal, um Lagerungsintervalle einzuhalten? Ach stimmt, einen menschenwürdigen Personalschlüssel mit qualifiziertem Pflegepersonal! Falls es jemand vergessen sollte.
Der Tagesspiegel:
Hochgerechnet drohen demnach jedem zweiten der rund 700 000 Heimbewohner Druckgeschwüre durch falsche Lagerung, bei mehr als 40 Prozent der Gefährdeten fehlt es an entsprechender Vorsorge. Und 20 Prozent der Pflegebedürftigen, also etwa 140 000 Menschen, werden hinter Bettgittern verwahrt oder im Rollstuhl festgegurtet – jeder zehnte davon ohne die vorgeschriebene richterliche Genehmigung.
Auf Ursachen dieser Umstände geht sowohl der Prüfgericht als auch der Artikel nicht ein.
Pflegewissenschaftler Michael Isfort:
Die Mitarbeiter müssen sich zudem an Qualitätssicherungen beteiligen, sie müssen umfassende Hilfepläne und Konzepte erstellen können. Im Krankenhaus habe ich aktuell untersucht, dass Pflegekräfte auf Intensivstationen in hohem Maß die Therapien steuern und wichtige Entscheidungen treffen – zum Beispiel, wie ein Beatmungsgerät eingestellt wird. Das erfordert umfassendes Wissen. Die Chance, eine immer anspruchsvoller werdende Ausbildung zu bestehen, ist höher, wenn jemand schulisch gut darauf vorbereitet ist. Das spricht eindeutig dafür, eine zwölfjährige Schulbildung zur Voraussetzung zu machen. Auf diese Weise wird Pflege als Beruf auch attraktiver. Und attraktiver muss sie werden, wenn wir es schaffen wollen, dass es künftig ausreichend Pflegekräfte in Deutschland gibt.
Moment, gab es da nicht auch eine Alternative, falls es dann doch nicht mehr genug qualifizierte Pflegekräfte in Deutschland gibt – stimmt, die Hartz-4-Empfänger.
Dass die Politik begonnen hat, den Pflegeberuf attraktiver zu gestalten, ist mir bis jetzt noch nicht aufgefallen, obwohl sie schon vor einem Jahr große Töne gespuckt haben.
Deutsches Ärzteblatt:
Gewalt gegen Rettungskräfte im Einsatz sind keine Einzelfälle. 98 Prozent der Rettungskräfte in Nordrhein-Westfalen (NRW) haben bereits verbale Gewalt erlebt. Von Erfahrungen mit mindestens einem aggressiven Übergriff berichten 59 Prozent.
Die Studie von Julia Schmidt empfiehlt auch, dass das Thema Gewalt gegenüber Rettungskräfte fester Bestandteil der Ausbildung werden soll.
Wie sieht es denn bei Euch aus, war Gewalt und Deeskalationstaktiken Thema Eurer Ausbildung? Vielleicht weiß ja Chris oder Hermione mehr…
Ob es Thema meiner Krankenpflegerausbildung war, kann ich nicht mehr sagen…
Hart aber Fair, heute am 16. April 2012 um 21:00 Uhr im Ersten.
In unserer Gesellschaft ist der Tod Tabu geworden – verdrängt aus Angst vorm Sterben. Deshalb wird bei hartaberfair darüber geredet: Wie viel Hilfe gut ist beim Sterben, was Trost bringt und warum Verdrängung nicht hilft. Ein Gespräch über die letzten Tage im Leben und einen menschlichen Tod.
Wiederholungen:
17.04.2012
Das Erste, 02:40 Uhr
WDR, 08:45 Uhr
3sat, 10:15 Uhr
EinsExtra, 20:15 Uhr
18.04.2012
EinsExtra, 07:45
Die Kombination aus Schlafmangel und der Veränderung des Tag-Nacht-Rhythmus wirkte sich laut Buxton nachhaltig auf den Energiestoffwechsel aus. Die metabolische Rate (Grundumsatz) sank und die postprandialen Glukosewerte stiegen an, weil die Insulinsekretion nachließ.
Das hört sich ja vielversprechend an für uns, die wir ja eigentlicht durchgehend im Schichtdienst und mit einem unregelmäßigen Tag-Nacht-Rhythmus leben.
The New Old Age Blog: After Hospitalization, Mental Trouble for Elderly Patients:
“Essentially, it’s as if people became 10 years older, from a cognitive standpoint, than they actually were before a hospitalization,” Dr. Wilson said.
Especially vulnerable to this effect were patients with more serious illnesses who stayed in the hospital for longer periods of time, and patients who started experiencing worsening memory and thinking problems before they were admitted.
Interessante Studie.
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Geld ist allerdings nicht der einzige Faktor, der die Zufriedenheit beeinflusst, sonst hätten die Pflegekräfte in Irland und Finnland den Kliniken nicht so gute Noten geben dürfen, schreiben die Autoren. In Norwegen allerdings waren die guten Ergebnisse aufgrund der dortigen guten finanziellen Ausstattung erwartet worden. In Norwegen kommen 5,4 Patienten auf eine Pflegekraft, Deutschland war hier mit einem Personalschlüssel von 13,0 das Schlusslicht.
Ein Personalschlüssel von 13,0 – ich finde das echt heftig und nicht verwunderlich, dass die Pflegekräfte nicht zufrieden sind.
Die Pflegeausbildung in Deutschland steht vor einem Umbruch. Statt Alten-, Kranken- und Kinderkrankenpflegern soll es künftig einheitlich Pflegefachkräfte geben.
Neu eingeführt werden soll die akademische Ausbildung zur “Generalistischen Pflegefachkraft”.
Da bin ich ja mal gespannt, was aus diesem Vorhaben wird. Statt dem Krankenpflegegesetz sollen wir das Pflegeberufegesetz bekommen.
Positiv finde ich ja, dass an den Zugangsvorraussetzungen und der Dauer der Ausbildung nicht gerüttelt werden soll.